Keine Führungskraft gibt diese 3 manipulative Taktiken zu. Vorgesetzte, die eigennützig handeln, wenden Gaslighting, passive Aggressivität und emotionale Appelle an, um eigene Zwecke zu erreichen. Das manipulative Verhalten der Führungskraft prägt die Arbeitskultur und das Miteinander im Team. Das Wohlbefinden der Mitarbeiter hängt häufig von der Führungskultur ab. Manipulation ist keine Führungsqualität. Psychische Manipulation ist eine der Formen psychischer Gewalt am Arbe